ARTA - Das Konzept

Erfolg im Handwerk

ARTA Die Marke im Handwerk ist eine Kooperation selbstständiger Handwerksbetriebe. 1994 wurde das Unternehmen auf Initiative von Ulrich Kraft, Inhaber der Kraft Malerwerkstätten GmbH, gegründet und zusammen mit 3 weiteren Handwerksmeistern gestartet. Heute ist das Kooperationskonzept offen für alle Handwerksbranchen der Ausbaugewerbe.

Das Ziel

Aufbau einer gemeinsamen sowohl regionalen wie auch überregionalen Plattform für innovative und dynamische Handwerksbetriebe, die nicht im Wettbewerb zueinander stehen (!) und sich am Markt gemeinsam positionieren möchten.

Das Startkapital

Das beachtliche Know-how der Kraft GmbH, die in einem Zeitraum von 10 Jahren von 35 auf über 420 Mitarbeiter gewachsen sind und die Bereitschaft aller Teilnehmer, kooperativ zusammen zu arbeiten. Heute ist ARTA an zahlreichen Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Etliche Module wurden in den Jahren seit der Gründung entwickelt und stehen den Partnerbetrieben für den täglichen Einsatz bereit. Diese Module decken ein weites Spektrum ab: Von Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung über Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für die Mitarbeiter, zu Verfahren der Baustellenoptimierung, der EDV, dem gemeinsamen Einkauf, Formularvorlagen und, und, und...es gibt kaum ein Thema, zu dem ARTA den Partner nicht sachkundig unterstützen kann.

Mit Erfolg

Zahlreiche Auszeichnungen der angeschlossenen Partnerunternehmen, eine exzellente Gruppe von traditionsreichen und jungen Meisterbetrieben zwischen 5 und 150 Mitarbeitern und mit bestem Erfolg belegen dies. Kein Wunder eigentlich, denn zahlreiche Aufgaben lassen sich kollektiv leichter entwickeln, umsetzen und voran treiben, wie ein einzelner Betrieb das je könnte.

Eines ist aber geblieben

Die Selbstständigkeit aller angeschlossenen Betriebe - denn genau die soll ausgebaut werden. Weshalb die Leistungen von ARTA auch in vielen Fällen sehr individuell und vor Ort beim Partnerunternehmen erbracht werden.

Die Leistungen umfassen im Einzelnen Module aus diesen Schwerpunkten:

• Besserer Marktauftritt
• Bessere Kunden
• Bessere Chefentlastung
• Besserer Generationswechsel
• Bessere Mitarbeiter
• Bessere Baustellen
• Bessere Betriebsorganisation
• Besserer Einkauf
• Bessere Gewinn

Zu den Partnern gehören zum Beispiel:

• Thomas Beyer, Inhaber des Malerbetriebes Beyer GmbH
  Ort: Zierenberg
  Partner: seit 2007
  Gründung: 1947
  Mitarbeiter: 17
  "Unser schnelles Wachstum machte professionelle Unternehmenswerkzeuge für das Controlling und eine souveräne Bearbeitung unserer organisatorischen Abläufe unumgänglich. ARTA ist dafür der perfekte Partner."
• Michael Seitz, Geschäftsführer der Seitz Malerwerkstätte GmbH
  Ort: Nürnberg
  Partner: seit 2003
  Gründung: 1929
  Mitarbeiter: 24
  "ARTA sucht für uns passende Mitarbeiter aus, führt die Bewerbungsgespräche und filtert kompetente Fachkräfte heraus. Wir können uns so auf unsere Kernkompetenzen konzentrieren und verlieren keine unnötige Zeit."

• Jens Petzold, Inhaber des Malerbetriebes Hornung GmbH
  Ort: Heilbronn
  Partner: seit 1995
  Gründung: 1898
  Mitarbeiter: 42
  "Ich bin seit über 16 Jahren Partner bei ARTA und habe mit ARTA in Heilbronn mit anderen 5 Gewerken eine Kooperation ins Leben gerufen, die in der Region nun einer der größten Anbieter von Handwerksleistungen ist."

• Steffen und Marco Rettstatt, Inhaber des Fensterbaubetriebes Riedel GmbH
  Ort: Heilbronn
  Partner: seit 2007
  Gründung: 1899
  “In einer Region voneinander profitieren, gemeinsam um Kunden und Aufträge werben und diesen Personengruppen mehr handwerkliche Leistungen und so größeren Nutzen zu bieten – das ist ein wichtiger Schritt für bessere handwerkliche Qualität, bessere Auslastung und so nicht zuletzt auch attraktivere Konditionen für die Kunden!“

• Klaus Grünwald, Geschäftsführer des Freundl GmbH Malereibetriebs
  Ort: Villach, Kärnten
  Partner: seit 2003
  Gründung: 2000
  Mitarbeiter: 40
  "Wir wollen von Anfang an das erreichen, wofür andere 10 Jahre brauchen. Dafür brauchten wir Top-Werkzeuge und die beste Unterstützung. Wir sind von 7 Mitarbeitern auf heute 40 angewachsen und haben das ARTA Konzept sogar an unserem neuen Standort baulich umgesetzt."
• Jochen Seiler, Geschäftsführer des Malerbetriebs Jochen Seiler
  Ort: Zwickau
  Partner: seit 2002
  Gründung: 1993
  Mitarbeiter: 15
  "Nach den Boomjahren der Wende folgte rasch der Einbruch. Der Markt in den neuen Ländern ist hart geworden und professionelles Vertragsmanagement wird immer wichtiger. ARTA hilft uns, den richtigen Weg zu gehen."
• Steffen Kauderer, Geschäftsführer der Kauderer GmbH & Co. KG
  Ort: Stuttgart
  Partner: seit 2006
  Gründung: 1887
  Mitarbeiter: 45
  "Im Zuge des Generationswechsels wurde eine Umstruckturierung erforderlich, um mit deutlich kleinerem Personalaufwand Kosten zu senken und die Baustellenprozesse zu optimieren."
• Tanja Herr, Geschäftsführerin der Herr GmbH
  Ort: Metzingen-Glems
  Partner: seit 2007
  Gründung: 1931
  Mitarbeiter: 15
  "Für mich als Chef in einem kleinen Betrieb mit 15 Mitarbeitern bietet die Partnerschaft mit ARTA ansonsten unerreichbare Marketinginstrumente, günstige Einkaufskonditionen und einen exzellenten Bildungsplan."
• Nico Hodapp, Geschäftsführer des Malerbetriebs Hodapp
  Ort: Freiburg-Waltershofen
  Partner: seit 2007
  Gründung: 1919
  Mitarbeiter: 7
  "In Freiburg und Umgebung gibt es noch viel Potenzial, das wir erschließen wollen. Mit ARTA als starken Partner an unserer Seite war der Generationenwechsel ein Kinderspiel und unsere Einkaufskonditionen sind jetzt unschlagbar."
• Ulrich Kraft, Geschäftsführer der KRAFT GmbH
  Ort: Ludwigsburg
  Gründung: 1876
  Mitarbeiter: 420
  "Wir möchten die Stärken gemeinsamer Aktivitäten bündeln, um gemeinsam schneller und besser zu sein, als jeder Einzelne für sich. Dabei streben wir die Marktführerschaft in allen Erfolgsbereichen an: Kunde, Mitarbeiter, Baustelle und Profit."
• Wolfgang Wegl, Geschäftsführer Malermeister Wegl
  Ort: Graz, Österreich
  Partner: seit 2007
  Gründung: 1988
  Mitarbeiter: 5
  "Ich kannte ARTA bereits aus einem großen Unternehmen, wo ich früher tätig war. Als ich mich selbstständig machte war für mich klar, dass ich diesen Schritt von Anfang an mit ARTA gemeinsam gehen würde."

Die Erfolge der Betriebe lassen sich "sehen":

• Unter den ersten DIN ISO 9001 zertifizierten Betrieben im Malerhandwerk,
• Marketingpreis,
• ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb,
• Existenzgründerpreis,
• unter den TOP 50 Unternehmen in Deutschland (Finalist),
• unter den TOP 500 Unternehmen in Europa

Die Presse und Fachliteratur hat viel darüber berichtet, im Folgenden ein paar Ausschnitte:

• Mit Überblick führen
  "ARTA macht seine Betriebe mit einer gezielten Unterstützung aus der Ludwigsburger Zentrale erfolgreich, in dem sich die Inhaber [der selbstständigen Partnerbetriebe] ganz auf ihre Hauptaufgabe konzentrieren können."
  Malerblatt 7/2010
  
  
• Neues WDVS-Werkzeug
  "ARTA hat ein neues WDVS-Werkzeug zur Oberflächenmessung patentieren lassen. Mit dem ISODIST haben die Maler- und Stuckateure die Ebenheit der Fassade [...] immer im Blick"
  Malerblatt 5/2010
  
  
• Raumgesund
  "In den letzten Monaten hat ARTA ein umfassendes Technik- und Verkaufspaket für seine Partnerbetriebe erarbeitet. Das Projekt "Raumgesund" soll das Wintergeschäft ankurbeln."
  Maler- und Lackierermeister 1/2010
  
  
• Gemeinsam Märkte angreifen
  "Wärmedämmung, Gebäudetechnik, Abdichtungstechnik - immer häufiger sind Handwerker auf ein gutes Miteinander der einzelnen Gewerke angewiesen. Mit dem ARTA QUalitätsverbund stellen sich Heilbromnner Meisterbetriebe gemeinsam den steigenden Anforderungen im Handwerk."
  DDH Dachdeckerhandwerk 9/2009
  
  
• Die Besten
  "Alle Partner haben Zugang zum gesammelten Instrumentarium von ARTA [...] Die Vorteile, die die Partnerbetriebe genießen, festigen Ihre Position am Markt und und halten Ihren Inhabern den Rücken frei für ihre eigentliche Arbeit."
  Malerblatt 8/2009
  
  ... und viele weitere Artikel, die wir Ihnen als interessiertem Unternehmer gerne persönlich vorstellen.
  

Der besondere Reiz

Jeder profitiert von jedem und von den umfangreichen Leistungen der Kooperation:

• Manche bei der Gewinnung neuer Kunden und lukrativer Aufträge, vor allem bei den regionalen Handwerkskooperationen,
• manche durch bessere Informationsflüsse im Unternehmen,
• andere dank besser geschulten Mitarbeitern, zum Beispiel auch im Intervalltraining oder im Ringtauschprogramm,
• noch andere durch mehr Effizienz dank fertiger Lösungen, vom dynamischen Lohnmodell bis zum Standardbrief,
• und einige auch durch Kostensenkung.

Interessiert Sie welcher Gewinn für Sie in einer solchen Kooperation stecken kann?

Dann rufen Sie uns einfach an oder fordern Sie weitere Informationen an, unter (0 71 41) 44 40 - 0.